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第622章 代理CEO

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第六百二十二章 代理CEO

“听说这次车祸不是意外,是有人故意为之。”

“真的吗?那是谁这么大胆,敢对沈总下手?”

“这你就不知道了,涉及到公司高层的权力斗争,我们这些小员工哪里能知道那么多。”

这些谣言如同病毒一般,在办公室内迅速传播开来,让原本就人心惶惶的员工们更加不安。

他们开始怀疑公司的管理层,担心自己的工作和前途。

沈氏集团陷入了前所未有的危机之中,而这一切的背后,都是那条关于沈言蕤车祸昏迷不醒的消息引起的连锁反应。

可偏偏此时,一切的始作俑者反而正在顶层风轻云淡的喝着咖啡,一副尽在掌握之中的样子。

沈氏集团大厦的顶层,裴屿眺望着这个庞大帝国,站在窗前,嘴角勾起一抹冷笑。

这场风暴只是开始,他要用这场动乱,彻底洗牌沈氏集团。

此时,沈氏集团内部已是动乱不堪。

股东们为了各自的利益,互相争斗,公司运营陷入混乱。

裴屿静静观察着这一切,他也并不急于行动,这场风暴还需要更多的助力,才能彻底摧毁沈氏旧有的权力结构。

“叮咚——”

随着门铃声响起,裴屿再次回到了自己的位置上。

“进!”

声音极尽冰冷,再不见往日纨绔的样子。

手下走进来后,脸上带着几分得意,“裴总,已经按照您吩咐的,将沈言蕤昏迷不信的消息传给了各大媒体。”

裴屿慢悠悠的喝了咖啡,嘴角微微一勾,“继续加大宣传力度。”

“让沈言蕤昏迷的消息更加深 入人心,多和与自媒体博主合作,制造更多的舆论压力。”

“是!”

手下得到命令后便立马离开了。

而裴屿却站在风暴的中心,眼中闪烁着野心和决心。

他知道,这场动乱后,接下来的路还很长,但他有信心,他能够一步步走向那个地方。

也就在这时,秘书的电话通讯传了过来。

“裴总,沈氏会议将在十五分钟后开始。”

裴屿瞥了一眼提醒讯息,慢悠悠的喝着手中的咖啡,并不急着起身。

此时,沈氏集团总部的会议室里,气氛异常紧张。

沈氏,一个以房地产起家,逐步拓展到金融、科技等多个领域的庞然大物,此刻正笼罩在一片阴云之下。

总裁沈言蕤的身体状况急转直下,这个消息像一颗重磅炸弹,在公司内部投下了一片恐慌。

沈言蕤作为沈凌天的儿子,如今沈氏集团的掌舵人,以其锐利的商业头脑和果敢的行事风格著称于商界。

过去多少人对他抱有仰慕,如今便有多少人对他心怀怒火。

人心就是这样,你好的时候,人人巴不得来跟你扯上关系,而你落寞的时候,却少见真心人帮助。

“据可靠消息,沈总的身体状况不容乐观,我们必须要有所准备。”秦仲海,沈氏集团的首席财务官,此时正站在会议桌前,眉头紧锁,语气沉重。

会议室内的股东们交头接耳,议论纷纷。有人开始慌乱,担心自己的投资打水漂;有人则暗中观察,寻找可以乘机的机会。裴屿坐在角落的沙发上,双手交叠在胸前,一言不发,但眼神中却透露出深不可测的光芒。

沈氏集团的会议室里,气氛前所未有的紧张,往常这里总是充斥着冷静和权衡,但今天,随着沈言蕤昏迷不醒的消息的传播,股东们心中的天平开始倾斜。

“这简直是天方夜谭!”一位老股东拍桌而起,声音中满是愤怒和不信,“沈总是那个总是能将危机化为转机的能人,怎么可能就这样倒下?”

“事实摆在眼前,我们不得不信。”另一位股东冷静地分析道,他的目光在会议桌上的文件上扫过,那些关于车祸的详细报道和医院的诊断书如同冰冷的匕首,刺痛了每个人的心。

“我们必须立即采取行动。”又一位股东站了出来,他的声音坚定而有力,“沈言蕤昏迷,集团群龙无首,市场对我们的信心将会大幅下降。股价已经暴跌,如果我们不及时应对,后果不堪设想。”

“我提议,我们应该立刻寻找合适的代理CEO。”有人提出了解决方案,但这立刻引发了新一轮的争议。

“代理CEO?谁能在短时间内替代沈总的位置?”

“我们是不是应该等待沈总醒来,看看情况再做决定?”

会议室内议论纷纷,每个人都在为自己的利益着想,每个人都在试图找出这场危机的最佳解决方案。

然而,随着讨论的深ˉ入,一个不争的事实渐渐浮出水面:沈氏集团正站在一个十字路口,他们必须迅速而明智地做出选择,否则,这个庞大的商业帝国可能会因为一次意外而陷入万劫不复的境地。

“我认为,现在这种情况下,我们确实很需要一个能够稳定局面的人来暂管公司。”秦仲海扫视了一圈会议室,继续说道,“裴屿先生,作为沈家的一员,他拥有丰富的商业经验和卓越的管理能力,星寰就是最好的证明。”

秦仲海站在众人面前,声音洪亮而坚定:“我提议,由裴总担任我们的代理CEO。在沈言蕤昏迷的这段时间里,我们需要一个有能力、有经验的人来领导集团度过难关!”

他的话音刚落,会议室内立刻响起了反对的声音:“裴屿?他毕竟姓裴,怎么能胜任CEO的位置?”一位股东不满地皱起了眉头。

“他有能力,也有经验。”秦仲海反驳道,“在过去的几年里,裴总在星寰的成就大家不是有目共睹吗?他的表现一直都很出色,他对于集团的运营和市场趋势有着深刻的理解。”

“但是,我们也不能忽视其他潜在的候选人。”另一位股东提出了不同的意见,“或许,我们应该考虑其他的选择,比如从其他公司引进有经验的管理人员。”

“引进外部人员?那需要时间,我们现在没有那么多时间去浪费。”秦仲海坚持自己的观点,“裴总是最合适的人选。”

会议室内陷入了激烈的争吵,支持者和反对者各执一词,互不相让。一些人认为裴屿有能力领导集团度过难关,而另一些人则认为他缺乏足够的经验和威望来胜任这个职位。

争吵持续了一

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