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第 3 章

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家意见的表格时,闻竹声突然问:“Sherly没写吗?”

林遇雪也在疑惑,她根本不知道这件事。但闻竹声这意思,是怪她偷懒了,她有点惶恐,因为不确定是不是自己疏忽忘记了。

负责的同事Jack立即说Sherly大概是邮件太多,忘记了,我再转发你一份。

有人解围,林遇雪感激地点头,又略显慌乱地搜自己的邮件,半天没个结果,但大家已经在过下一个议题,她也就作罢。

倒是坐在旁边的闻竹声看她一直在搜,偏了身子问她,“搜到了吗?”

她只能摇摇头,脸有些红,甚至怀疑自己是不是邮件都用不太好,因为之前也有过搜邮件搜不出来的情况,这是检索能力的缺失。

但闻竹声没多问,话题说完,他对着投屏的同事说,“你搜一下刚刚那封邮件。”

很快大屏幕上显示出那封邮件,一周前发出,因为团队有的人不需要填,发的不是群组,而是一个个邮箱地址,一共七个人只发了六个,林遇雪就是被遗忘的那个。

Jack当即向林遇雪道歉,表示自己忘记了。林遇雪倒没有沉冤得雪之感,反而更尴尬了——

这不充分说明自己不被大家当回事儿嘛。

虽然这是事实,但是这么明晃晃展示出来还是挺丢脸的。她甚至已经脑补所有同事心知肚明的绯腹。

既然老板过问,Lily也象征性教育了一下负责人,叫他以后发邮件要谨慎,不要漏人,这是低级错误。

闻竹声也就没说什么。

本就沉闷的会议因为这个插曲气氛更糟,他们不算是严格的组,但不知怎么,气氛总是死气沉沉,偶尔的活跃也表面得让人尴尬。

一个季度刚过,团队在过截至目前的KPI,轮到她的指标时,闻竹声没有问她,反而去问Lily,什么原因导致了某一阶段的数据异常,怎么弥补。

他认为Lily是掌舵人,理应对比重不小且Ada离职后风雨飘摇的这块业务烂熟于心,并且把这些前世今生的情况都讲给林遇雪听,下一次,就该是林遇雪对此回溯渊源,解决问题了。

Ada是个成熟的员工,她是Lily当初一手招进来培养的,她的能力Lily完全放心,在她离职前Lily对Ada的工作了解只限于指标的大致涨跌,Ada的离职对Lily来说无异于背叛,所以她无心跟她细细探讨旧情,只希望尽快找人接替她的工作。

后来闷不吭声的林遇雪居然工作没什么差错,她也就不急了。年底指标没那么好,到时候的理由自然是人员动荡,新旧交替导致的。

指标固然跟年终奖挂钩,但对一个超级稳定的环境来说,这一块业务做到100分和60分,对她这个地位的年终奖系数影响实在不大。

闻竹声不是过问得很细的人,但考虑到林遇雪需要学习,他便深挖了几句,结果Lily和另一个新分担的同事根本招架不住,不时卡壳,最后只能当场搜索或者以回去研究一下搪塞。

闻竹声不动声色,Lily有些慌张,她只能拿新人做话,说Sherly回去帮忙一起整理下,刚好学习学习,这段时间太忙了,我们都没功夫系统整理。

林遇雪说好,不过我上次听Ada说呆滞的钢管是要留给核电项目用的,福市的销售李群留的,年底可以解决掉,我尽量下个季度催他出掉,这样年底呆滞料不出意外可以达标。空运费的比率升高是北区销售的急单,客户同意承担空运费,下个月会付款,除去这笔我们目前还低于target一个点。

她简单两句话,把闻竹声的问题全都答了,而且是非常精准的回答,什么时候解决,具体数字多少。Lily大舒一口气,这些问题不算致命,但在老板面前卡壳是非常致命的,总算没让局势不可挽回。

闻竹声惊讶,她每天要忙那么多事情,他一直以为基础操作阶段就足够让她忙得跳脚,没想到已经对KPI了解这么深了?

于是他紧接着又问了几个细节问题,林遇雪全都回答出来了。

她丧,会的东西也不多,但不代表她笨。

与闻竹声的想当然和Lily的拿新人弱势当挡箭牌不同,林遇雪从来没想过自己有必要找借口应付工作上的失误和无知,因为那是她自己的产品,自己的摊子,烂不烂的怪不到任何人身上,就跟她也从不找机会邀功一样,归根结底本该是自己负责的东西。

因此在那样孤立无援的被迫驱动下,林遇雪光速成长,所有遇到过的问题,请教过的答案,都不会再困扰她第二次,因为她都记在本子上反复查看,思考其中行事逻辑。跑报表,用系统,一窍不通的excel,工作中基本的计算、透视分析等等都不再是令人惶恐的难题。而她负责的那一摊产品,她也早已经滚瓜烂熟。

不为求老板赞赏,也不为关键时刻展示,只为心里有数,不让孤立无援的自己翻车。

这算是林遇雪第一次在团队面前大放异彩,看起来都是计划该胸有成竹的问题,但不代表人人都能如此熟悉和关注自己产品的一举一动,更何况是一个一堆事儿里摸着石头过河的新人。

大家好像都对林遇雪有了不一样的看法,开始感叹她能进来必然不是他们看到的那样无能废物,有的人或许就是在厚积薄发,等着这扬眉吐气的一击。这样的翻身方式,不比暗戳戳说自己九十点还在公司厕所高级多了。

而且还是面对大老板。

林遇雪是有点开心,这种胸有成竹、对答如流的自信工作后已经少有,在银行的时候她总是被行长追着问存款指标,拉信用卡指标,她实在无能为力。但她也不觉得自己多么了不起,这些问题如果问Ada,她也一定全都知道,她只是做了自己的基本工作。

闻竹声点点头,不吝啬赞赏地说:“不错,对自己产品很熟。”他甚至还夸赞Lily, “多亏当初Lily有眼光。”

林遇雪对所有夸奖、表白、自我炫耀等等事情都非常免疫,听到都会起鸡皮疙瘩,彷佛更喜欢一切尽在不言中。一直在团队当隐形人的她突然受到老板夸奖,后半句还是这种明显吹捧的夸奖,只能硬提起嘴角给闻竹声一个微笑,连客气的话都不想多说。

闻竹声无所谓,他话锋一转,问Lily,“Sherly现在的buddy是谁?”

这个位置自Ada走后就空着,虽说她基本已经出师,但以后的问题还有很多,她需要一

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